Full-Time Professor at the Faculty of Accounting and Administration, University of Colima. Member of the National System of Researchers (SNII) and leader of the Academic Body UCOL-CA-78 Business Management, Entrepreneurship, and Organizational Transformation. My research focuses on business management, human resource management, entrepreneurship, and digital transformation in SMEs, aiming to link academic theory with practical strategies that foster competitiveness and sustainability.
Higher Education Educational Technology Teacher Education Information Systems (Business Informatics) Business Administration Human Resources Entrepreneurial Economics
En el presente trabajo de investigación se resalta la importancia de la incorporación de la estrategia didáctica de proyectos integradores en cada uno de los programas educativos de licenciatura que ofrece la Facultad de Contabilidad y Administración de Tecomán, de la Universidad de Colima. Se describe algunas de las experiencias favorables y otras no favorables en su implementación. También se hace un análisis comparativo entre las metodologías tradicionales y ágiles para la gestión de proyectos, así como la adopción de una metodología ágil como Scrum para el desarrollo de un proyecto integrador. El resultado de este estudio establece que la estrategia didáctica basada en proyectores integradores combinada con metodologías ágiles como Scrum para la gestión de proyectos, forman un entorno de trabajo de amplias posibilidades y ventajas para innovar la enseñanza de los contenidos curriculares mediante la práctica en contextos reales.
 This research work highlights the importance of incorporating the didactic strategy of integrating projects in each of the undergraduate educational programs offered by the Faculty of Accounting and Administration of Tecomán, at the University of Colima. Some of the favorable and other unfavorable experiences in its implementation are described. A comparative analysis is also made between traditional and agile methodologies for project management. The adoption of an agile methodology such as Scrum for the development of an integrating project aims to demonstrate its potential, due to its simplicity and its important effects for team learning and the development of transversal competences. The result of this study establishes that the didactic strategy based on integrating projectors combined with agile methodologies such as Scrum for project management, form a work environment with wide possibilities and advantages to innovate the teaching of curricular contents through practice in real contexts.
En la última década, México ha mejorado los niveles de recaudación tributaria, con lo que ha alcanzado en 2023 el 14.2% en relación con el producto interno bruto. No obstante, dichos resultados no son suficientes para alcanzar la media de recaudación de América Latina. El objetivo de este artículo es analizar el marco jurídico de los medios electrónicos y de la factura electrónica establecidos en México, los cuales han sido clave en el desarrollo y aplicación de la inteligencia artificial en la gestión tributaria. Se trata de una investigación de tipo documental jurídico, con un alcance dogmático doctrinal, y un análisis hermenéutico de las leyes fiscales mexicanas. El sistema tributario mexicano cuenta con un marco jurídico robusto en materia de medios electrónicos y en comprobantes fiscales digitales por Internet, lo cual permite al Servicio de Administración Tributaria transitar hacia una gestión digital; pero también el contribuyente alcanza una mejor comunicación con la autoridad en el cumplimiento de sus obligaciones fiscales. Finalmente, el sistema tributario mexicano contempla en sus disposiciones fiscales los fundamentos legales que permiten a la autoridad fiscal desarrollar las tecnologías necesarias para vigilar el cumplimiento fiscal de los contribuyentes.
La creciente demanda en las áreas económico-administrativas en México, las dependencias de educación superior tienen presente la necesidad de capacitar a sus estudiantes de acuerdo a las necesidades de los empleadores, para ello, se realizó elanálisis, diseño y desarrollo de un simulador de negocios para que pueda ser utilizado por los estudiantes como herramienta de aprendizaje para desarrollar estrategias que les auxilien en la toma de decisiones. El simulador fue creado orientado a la web haciendo uso de tecnologías con licencia GNU y que forman parte de estándares internacionales propuestos por la w3c como son PHP, HTML y CSS. Se realizó una prueba del simulador para medir usabilidad del mismo haciendo uso de la escala SUS a 8 docentes del área y se documentaron los resultados.
A nivel superior las licenciaturas en Ingenierias presentan en muchas ocasiones dificultad de cursarlas. Una manera de fomentar mayor participacion de alumnos es dentro de estas carreras la creacion de su nueva empresa. Por ello, el objetivo general de esta investigacion es analizar dentro de los planes de estudio de las principales universidades privadas mexicanas. Que licenciaturas en ingenieria presentan materias para el desarrollo de nuevas empresas. Las principales universidades privadas presentan 187 carreras presentes en 148 campus. Solamente el 52 % de estas carreras por lo menos tienen una materia emprendedora en su plan de estudios. El sistema de la Universidad la Salle es la que presenta mas opciones de materias emprendedoras con 11 y el sistema de la universidad Tec Milenio presenta un certificado en innovacion y emprendimiento.
El presente estudio tiene por objetivo investigar la competitividad ambiental de Mexico en la Convencion Marco de Naciones Unidas sobre Cambio Climatico (CMNUCC) y en el Protocolo de Kioto, analizando las tendencias y politicas internacionales sobre el medio ambiente, en particular las acciones de Mexico para contribuir a una economia verde. Como resultado se observa que en Mexico, de acuerdo a la SEMARNAT, la intensidad energetica en carbono se redujo en la ultima decada en 6.7% asi como el consumo y emision por el uso de combustibles fosiles, los cuales en Mexico se ubicaron por debajo del promedio mundial. Adicionalmente, entre 1990 y 2010 la economia Mexicana crecio a una tasa promedio de 2.5 por ciento anual, mientras que las emisiones de gases de efecto invernadero aumentaron 1.5 por ciento anual, lo cual demuestra que ambos indicadores se estuvieron desacoplando en Mexico en el periodo mencionado.
El presente trabajo presenta una propuesta de un videojuego del genero de rol para el estudio de la ética en el área de tecnologías y negocios. Para el proceso de análisis y diseño de la propuesta, se empleó la metodología Huddle y el software rpgmaker mv como plataforma para el desarrollo del videojuego. Como resultado se obtuvo un videojuego tipo rol que incorpora casos de estudio de la ética en el área de tecnologías y negocios que puede ser escalable.
 This paper presents the proposal of a rol playing videogame as a for the study of ethics in the area of technologies and business. For the process of analysis and design of the proposal, the Huddle methodology was used, and the software rpgmaker mv for the development of the videogame. As a result, a role-playing videogame was created that incorporates case studies of ethics in the area of technologies and business that can be scalable.
El presente trabajo presenta una propuesta de un videojuego del genero de rol para el estudio de la ética en el área de tecnologías y negocios. Para el proceso de análisis y diseño de la propuesta, se empleó la metodología Huddle y el software rpgmaker mv como plataforma para el desarrollo del videojuego. Como resultado se obtuvo un videojuego tipo rol que incorpora casos de estudio de la ética en el área de tecnologías y negocios que puede ser escalable.
 This paper presents the proposal of a rol playing videogame as a for the study of ethics in the area of technologies and business. For the process of analysis and design of the proposal, the Huddle methodology was used, and the software rpgmaker mv for the development of the videogame. As a result, a role-playing videogame was created that incorporates case studies of ethics in the area of technologies and business that can be scalable.
This paper presents an approach of the Government Audit used for the control of public resources in Mexico, by the Superior Audit of the Federation. It is a documentary investigation with an exploratory and descriptive scope, the method of which will obtain the information from the results of the audits of the public account 2020 carried out by the Superior Audit of the Federation, where the number of audits carried out and the scal resources are observed.
El presente trabajo tiene como objetivo analizar el estudio de caso de la implementación de la metodología SOLE, en atención al programa de continuidad académica de la Universidad de Colima a raíz de la contingencia sanitaria. Se emplea una metodología deductiva, exploratoria, documental, transversal, con análisis de datos cualitativos, se diseñó un plan de trabajo con mediación tecnológica implementando la metodología SOLE, evaluando el desarrollo de la competencia al final del semestre. Se obtiene como resultado un caso de estudio que describe la experiencia en la implementación de SOLE en la modalidad de educación a distancia con mediación tecnológica.
 The aim of this work is to analyze the case study of the implementation of the teaching methodology, in attention to the academic continuity program put in place at the University of Colima following the health contingency. A deductive, exploratory, documentary, cross-sectional methodology is used, with qualitative data analysis, a course program was designed with technological mediation implementing the SOLE methodology, evaluating the development of the competence at the end of the semester. The result is a case study that describes the use of SOLE as a friendly tool to distance education with technological mediation.
<p>La presente investigación realiza una serie de encuestas a diversos restaurantes que se encuentran situados en la zona centro de Tecomán Colima, con el fin de identificar si conocen y aplican las estrategias del marketing 2.0. De esta manera, se presenta un diseño de investigación aplicada y un objeto de estudio descriptivo, no experimental, transversal y deductivo, y análisis de datos cualitativos. Se trabajó con una muestra de 95 restaurantes del centro de Tecomán. Los resultados nos indican que la mayoría de los restauranteros no conocen las herramientas del marketing 2.0, ni de lo que estas pueden llegar a ser de gran utilidad para los negocios, sin embargo, algunos de estos encuestados aplican algunas de estas estrategias sin saber que pertenecen a la rama del marketing 2.0, como lo son las redes sociales.</p>
The present study aims to analyze the digital maturity of medium-sized companies in the municipality of Tecoman, Colima, Mexico, and the relation it as with the gender or level of study of the leader of the organization, by applying the Forrester four-dimension model. For this purpose, a mixed approach is used, selecting a sample of 40 economic units out of a total of 47 in the municipality, all medium-sized companies with between 51 and 250 employees. As a result, it was observed that the gender and level of education of the person in charge has no influence on the digital maturity of medium scale business.
Actualmente en México, el alcoholismo se ha convertido en un problema social que afecta a un gran número de personas de todas las edades y clases sociales, que ha llevado al gobierno mexicano al desarrollo y establecimiento de políticas públicas para su prevención y disminución. De esta forma, el impuesto especial sobre bebidas alcohólicas y cerveza ha sido uno de los mecanismos para enfrentar el alcoholismo en la sociedad mexicana, pues su fin es desmotivar a las personas al consumo de dichas bebidas, pero además, puede funcionar como indicador para la medición o análisis de factores relacionados con el consumo de alcohol en las personas. El objetivo en la presente investigación es analizar el consumo de alcohol y cerveza de las personas tras la pandemia del Covid-19 a través de la recaudación del Impuesto Especial sobre Producción y Servicios aplicado a las bebidas alcohólicas y cerveza en México. Es una investigación de tipo documental con alcance descriptivo, cuyo análisis estadístico es longitudinal del 2012 al 2022. Los resultados muestran que durante la pandemia del Covid-19 la comercialización de bebidas alcohólicas se incrementó considerablemente, ya que la recaudación del Impuesto Especial pasó de 15.510 a 23.985 millones de pesos en el 2019-2022, mientras que el Impuesto Especial a la cerveza no tuvo la misma tendencia en el 2020, aunque para el 2021-2022 si alcanzó una tendencia recaudatoria histórica al llegar a 44.065 millones de pesos. De esta forma, durante la pandemia del Covid-19 se incrementó el consumo de alcohol en las personas, cuya tendencia se aceleró en los siguientes años (2020-2022), ya que en dicho periodo la recaudación del Impuesto Especial sobre Producción y Servicios aplicado a las bebidas alcohólicas y cerveza pasó de 52.315 a 68.050 millones de pesos, cifras históricas en cuanto a recaudación tributaria.
The aim of this research is to analyze the organizational culture of medium businesses in the central zone of the Municipality of Tecomán, Colima in 2023. The research conducted is of a mixed type, with a descriptive character since the work is based on the interpretation of study information and analysis of measurement procedures. It is based on the data collection methods that allow gathering the fundamental data of the presented population. Therefore, the population to be studied in this research consists of 18 medium businesses with a capacity of 21 to 100 employees in the municipality of Tecomán, Colima. The results of the surveys carried out among the employees of the various companies showed significantly positive percentages, which, through the analysis performed in this work, detect the type of organizational culture that generally predominates, and consequently the positive factors that influence it to maintain a healthy culture.
En las últimas décadas, el sobrepeso y la obesidad se han convertido en un problema padecido por gran parte de la población mundial, debido a los malos hábitos alimenticios y a la falta de actividad física en las personas. En este sentido, México ocupa el segundo lugar en obesidad adulta a nivel mundial y el cuarto lugar en obesidad infantil. El objetivo en el presente estudio es analizar la recaudación de la política tributaria mexicana para combatir el consumo de productos ricos en calorías, así como los porcentajes de personas con problemas de sobrepeso y obesidad. Es una investigación de tipo documental con alcance descriptivo, y de corte longitudinal, cuyo periodo va de 1988 a 2022. Con respecto a la recaudación tributaria, del 2014 al 2022 pasó de 31,539 a 64,336 millones de pesos, esto es, se duplicó en ocho años. En cuanto al sobrepeso y obesidad, la población entre 20 y 49 años es la más afectada: 36.3% con sobrepeso y 38.5% con obesidad. Así, el impuesto a la comida chatarra no incide en el consumo de las personas, pues la recaudación aumentó y los índices de sobrepeso y obesidad no bajan.
This study explores the evolution of women's integration into large enterprises in Mexico, examining key trends in female representation in strategic positions. By conducting a documentary analysis of institutional reports, corporate responsibility statements, and existing academic literature, this paper identifies the main barriers and facilitators for women's inclusion in the corporate workforce over the years. The findings highlight the progress made in gender equity and the challenges that remain for women to access leadership roles. The study provides valuable insights for policymakers and business leaders aiming to promote gender equality in large companies.
The current study investigates the relationship between the selection process and employee retention within organizations. This research aims to understand how recruitment practices impact the long-term stability of the workforce, motivated by the growing challenges in talent management. The main objective is to analyze the effectiveness of current selection processes in promoting retention, as well as to identify key factors contributing to high turnover rates. The methodology employed includes a combination of qualitative and quantitative techniques, such as interviews, surveys, and document analysis, applied to both new hires and experienced employees. The findings indicate that specific practices during the recruitment phase, such as clear communication and alignment with organizational culture, play a crucial role in employee satisfaction and retention. The study concludes by proposing enhancements to the selection process, suggesting a more holistic approach that includes thorough orientation and continuous feedback to foster a positive work environment and improve employee retention rates.
This paper examines the impact of integrating a gender perspective into modern labor policies through a systematic literature review. Topics addressed include theoretical frameworks, organizational impacts, practical success examples, as well as future challenges and emerging trends. The analysis considers international agreements and norms, such as CEDAW, the Sustainable Development Goals, and national policies applied in various social, economic, and cultural contexts. Findings highlight how a gender perspective helps reduce inequalities, improve labor equity, and foster inclusive, diverse, and equitable work environments, emphasizing its role in organizational competitiveness, sustainable growth, innovation, and long-term social change. Additionally, the study explores persistent gaps in labor policies from an intersectional approach and the multiple opportunities for development through interdisciplinary and future academic research initiatives.
El presente artículo tiene como finalidad analizar la construcción del perfil de liderazgo de los directivos colimenses y cómo se refleja en su práctica cotidiana. Se realizó un diseño de investigación con enfoque cualitativo, fenomenológico-hermenéutico, y se aplicaron entrevistas en profundidad a diez directivos de distintos giros económicos en el estado de Colima, México. El análisis narrativo permitió estructurar los resultados en tres dimensiones fundamentales del liderazgo: ética, relacional y estratégica, las cuales visibilizan tanto cualidades como valores adquiridos por los directivos a lo largo de su historia de vida. Los resultados evidencian un liderazgo profundamente humanista, ético, sustentado en trayectorias vitales y experiencias significativas. Se concluye la necesidad de replantear los modelos formativos e incorporar metodologías narrativas que fortalezcan una autoconciencia ética, inteligencia emocional y un compromiso transformador en el ejercicio directivo.
Hi everyone, I am currently looking for collaboration to join research grant applications. If you are interested in partnering or explor…